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【简讯】TPM设备管理培训报道(二)———培训感受与收获

日期 : 2022-08-14

TPM(Total Productive Maintenance)即以设备为中心的全员生产管理。最开始是以设备为中心的管理,后面扩展到整个生产系统的方方面面。定义到一个理想的工厂,新厂房、新设备,标准的工艺方法和材料,敬业、专业按章操作的各级人员,但现实的工厂并非如此,厂房环境、设备卫生状态、人员心理状态、生产工艺方法和生产材料等都存在不足的地方。

结合我们公司的现状,针对TPM设备管理,我们应该怎样做?

第一,通过经常性的培训,让各级人员改变思维,提升认知,深入了解TPM的目的、好处以及推行流程。

第二,实施清扫,将环境和设备打扫干净,发现设备上的微缺失。

第三,将问题点做成表格并做修复,对困难点、污染源做逐一改善修复。

第四,将修复好的设备,需要进行的点检和保养内容做成基准书,对各级员工进行讲解培训,让每一位员工充分了解、熟悉,并认真去做好。

第五,成立推广小组,利用单点教育、活动看板、三级复核,将问题整改落到实处。

第六,到一定阶段,员工已经实现操作的专家化,可以自己提出标准并遵照执行,最终实现员工的自主保养,从而提升企业的素质,实现整体竞争力、人均单位产值、OEE、品牌力的上升。

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TPM是一项长期的活动,需要公司同仁上下一心,坚持不懈,齐心共力,一起来完成。各级人员在TPM设备管理中应当担当起各自的职责:

公司领导:方针目标的设定,成立推行委员会,高阶诊断;

车间科长:车间推行总负责,设定目标、具体时间,各部门的协调,效果复核;

车间管理人员:设定标准,利用单点会、活动看板等执行车间设置的目标,并培训下属员工,复核各自工段的工作完成情况;

车间机电设备人员:负责技术标准的审核,点检保养操作的指导和验收;

员工:自主保全最终落地的执行者,在充分了解具体方法的前提下落地执行,在具体操作过程中根据实际情况进行整改。

供稿:工程部黄学刚